tag:blogger.com,1999:blog-2854318193779783542.post8616547382212208262..comments2023-07-06T02:00:38.730-07:00Comments on STILETTO: Toloooong, aku diperkosa!!!deehttp://www.blogger.com/profile/09503764453764337138noreply@blogger.comBlogger4125tag:blogger.com,1999:blog-2854318193779783542.post-55951425679745028502008-02-18T01:42:00.000-08:002008-02-18T01:42:00.000-08:00ihik3..sabaar ya..yang sabar disayang nenek....ihik3..sabaar ya..yang sabar disayang nenek....christihttps://www.blogger.com/profile/16531939949389369953noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-2854318193779783542.post-85832541579814886762008-01-27T06:15:00.000-08:002008-01-27T06:15:00.000-08:00Sabar yah cc.. ciayoo!! sapa tau aja gara2 kelamaa...Sabar yah cc.. ciayoo!! sapa tau aja gara2 kelamaan dia dipecat trus si cc dikasi partner baru.. ^^Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-2854318193779783542.post-64654242363075899692008-01-27T05:42:00.000-08:002008-01-27T05:42:00.000-08:00sekarang IB lgi rekrutmen editor. tapi sepertinya ...sekarang IB lgi rekrutmen editor. tapi sepertinya lom ada yg "oke" di mata pak iwan... mereka juga tau kalo gue keteteran.. <BR/>yah gue cm bisa nunggu bo smp ada editor baru.. cuma rasanya udah capek bgt, 2 bulan lumayn bkn pegel mata n hati<BR/><BR/>thx sarannya bu rieska..<BR/>miss udeehttps://www.blogger.com/profile/09503764453764337138noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-2854318193779783542.post-53643630472309790592008-01-24T10:40:00.000-08:002008-01-24T10:40:00.000-08:00gw rasa sih situasi ini bukan semata2 salah dia ya...gw rasa sih situasi ini bukan semata2 salah dia yang ga boleh disebut namanya, tapi juga :<BR/><BR/>Salah manajemen kantor, kenapa bisa2nya membiarkan dia 'cuti' lama padahal editor cuma 1.<BR/><BR/>Saran gw sebagai 'pelajar pemula' di bidang HR sih, lo kalo udah ga tahan lapor aja ke Pak Iwan atau Bunda. Soalnya kan apa yang loe kerjakan sekarang udah beda bgt sama janji2 di kontrak kerja. Kalo loe masih nyimpen kontraknya, bawa aja sebagai bukti. <BR/><BR/>Ok dehh..seminggu atau dua minggu gantiin dan mem-back up kerjanya gapapa, kalo 2 BULAN?!!! gilaa..!!!<BR/><BR/>Perusahaan mestinya ngambil langkah secepatnya. Kalo emang mau mempertahankan si xxx, ya setidaknya hire 1 editor temporer aja dulu sampe si xxx SEHAT.<BR/><BR/>:)<BR/><BR/>semangat booo..<BR/><BR/>jangan cuma dipendem dalam hati, mereka ga akan tahu. Lebih baik diomongin langsung kan?Anonymousnoreply@blogger.com